Organizzazione

La Direzione di Surveye – responsabile della gestione dell’intera Azienda – ha il compito di:

• definire la strategia
• coordinarne l’implementazione ed i piani di azione/esecuzione orientati al raggiungimento degli obiettivi definiti
• controllarne il risultato complessivo individuando eventuali azioni correttive

La nostra forza sta nelle persone che fanno parte della nostra organizzazione, tutte pronte a soddisfare al meglio le richieste di una clientela sempre più eterogenea.

Persone

e professionalità in ogni funzione aziendale, con comprovate competenze in continuo aggiornamento per un futuro in un perfetto equilibrio tra tecnologia e rapporto umano

FORMAZIONE E SVILUPPO DEL PERSONALE
Investiamo in formazione permanente per far crescere l’Azienda in una struttura solida e affidabile per i collaboratori e per i nostri Clienti

RICERCA E SVILUPPO
Ricerchiamo continuamente tecnologie all’avanguardia per offrire sempre il meglio in termini prestazionali, qualitativi ed economici. 

In questa ottica prendiamo in considerazione il Ritorno sull’Investimento (ROI – Return on Investment) ed il Costo Totale della Soluzione (TCO – Total Cost of Ownership) che analizza tutti i vantaggi collaterali a compensazione del primo costo dell’impianto.

INNOVAZIONE
Innovare per evolvere

significa ricercare incessantemente nuove prospettive che consentono di raggiungere traguardi a prima vista impossibili. Sviluppiamo ogni giorno progetti ad hoc per una soluzione sartoriale, sfidando noi stessi “se non esiste, inventiamolo”.

SALUTE E SICUREZZA

La salvaguardia dell’integrità e la tutela della salute delle risorse umane sui luoghi di lavoro è una priorità. Il nostro Ufficio Sicurezza è quotidianamente impegnato in tutte le attività richieste dalle normative vigenti, verificando scrupolosamente le conformità in ogni dettaglio.

PERSONE

Siamo impegnati in un piano di trattamento equo, fondato su elementi di meritocrazia che prendono in debita considerazione competenze e capacità individuali, raggiungimento di obiettivi, comportamenti relazionali, spirito di iniziativa (andando oltre il problem solving) e attenzione al Cliente.

L’Area Tecnica si occupa direttamente di tutto ciò che concerne l’impianto, dal concepimento e scelte tecnologiche fino alla realizzazione e messa in servizio: 

• valuta il contesto
• individua le tecnologie e progetta la soluzione
• ricerca, prova, valida la tecnologia e realizza/coordina il lavoro sul campo, impiegando sempre risorse interne. 

Competenze, versatilità e propensione all’innovazione sono solo alcune delle caratteristiche che contraddistinguono questo team di lavoro.

L’Area Commerciale è costantemente in contatto con il Cliente al quale – con il supporto dell’Area Tecnica – propone l’offerta migliore dopo averne ascoltato le esigenze e chiarito ogni eventuale dubbio. Industrie, Retail, Utenti Privati, Strutture Alberghiere, Banche, Pubbliche Amministrazioni: non c’è Cliente che non possa trovare una soluzione adatta a sé. 

Passione, impegno e attenzione al Cliente sono le doti di questo gruppo di lavoro.

Dall’approvvigionamento dei beni all’amministrazione, dalle gare d’appalto alla sicurezza nei cantieri, dalla pianificazione delle attività al supporto marketing. L’Area Organizzativa interagisce perfettamente sia con l’Area Tecnica che con l’Area Commerciale, portando un contributo fondamentale al corretto funzionamento dell’attività aziendale.